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INS Instituto Nacional de Seguros.

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ADMINISTRACIÓN

Diseño de indicadores de gestión empresarial
Cómo desarrollar habilidades gerenciales
Estrategias de desarrollo empresarial
Cómo convertir su organización en una empresa de clase mundial
Cómo realizar una negociación efectiva
Cómo desarrollar habilidades de negociación incrementando siempre la rentabilidad.

ALIANZAS ESTRATÉGICAS

Estando a la vanguardia del conocimiento, el INS está realizando convenios de cooperación académica científica y cultural con prestigiosas instituciones de reconocimiento nacional e internacional.

DIPLOMADO EN SEGUROS

Conocer el desarrollo del seguro desde sus conceptos básicos generales y sus fundamentos técnicos partiendo del riesgo. Interpretar y analizar el contrato de seguros y las principales leyes que rigen la actividad aseguradora.

FINANZAS

Análisis financiero
Futuros y derivativos
Oportunidad y riesgo para los aseguradores
Matemáticas financieras

LEYES

Manejo y cumplimiento
Principios jurídicos
Reforma tributaria
Seguridad Social

MERCADEO

Cómo desarrollar estrategias exitosas de marketing
Cómo determinar los precios en un mercado de competencia
Cómo aplicar la publicidad en su empresa como un factor del mercadeo, mediante el desarrollo de destrezas y habilidades claves del marketing y las ventas, metodologías exitosas de investigación y lanzamiento de nuevos productos

OFERTAS LABORALES

LAS OFERTAS LABORALES ENVIADAS NO COMPROMETEN DE NINGUNA FORMA AL INSTITUTO NACIONAL DE SEGUROS, FRENTE A LOS ACUERDOS QUE PUEDAN SURGIR ENTRE EL TRABAJADOR Y EL EMPLEADOR ES UN SERVICIO SOCIAL E INFORMATIVO ENTRE LAS PARTES

PROGRAMAS ESPECIALIZADOS

Cubren temas de áreas técnicas como Incendio, Transporte, Lucro Cesante, Reaseguros, Sustracción y Ramos Técnicos, que pretenden enriquecer el desempeño del cargo, permitiendo tomar decisiones, aportar conocimientos y nuevas ideas.

RECURSOS HUMANOS

Cómo despertar el sentido de pertenencia a la empresa. Desarrollo y manejo estratégico del Recurso Humano.
Cómo planear la capacitación de la empresa y la evaluación del desempeño: sistemas y habilidades para desarrollo del personal

VENTAS

Cómo incrementar y volver más rentables y ágiles las ventas
Gerencia de servicio al cliente (interno y externo)
Liderazgo y Motivación de excelentes vendedores
Gerencia Estratégica de Ventas

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